Text

Manajemen Sumber Daya Manusia : reformasi birokrasi dan manajemen Pegawai negeri sipil

---

Buku ini membahas secara komprehensif tentang permasalahan manajemen sumber daya manusia, dalam lingkup perusahaan, organisasi, serta lingkungan birokrasi. Penulis buku ini, yang memang sangat berkompeten dalam bidang manajemen sumber daya manusia, menegaskan bahwa sumber daya manusia merupakan titik sentral untuk mencapai keunggulan daya saing individu, organisasi, perusahaan dan bahkan bangsa di pentas global, dengan terus mengembangkan kompetensi dan profesionalisme, komitmen dan integritas yang dapat dipertanggungjawabkan dalam berbagai karya yang kreatif dan inovatif. Dalam buku ini juga terdapat pembahasan khusus mengenai Reformasi Birokrasi yang bertujuan untuk mewujudkan pemerintahan yang baik (good governance), melalui peningkatan kompetensi dan pofesionalitas para aparatur negara. Selain itu juga, terdapat pembahasan mengenai Manajemen Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang bertujuan untuk menjamin penyelenggaraan tugas pemerintahan dan pembangunan secara berdayaguna dan berhasil guna dengan dukungan PNS yang profesional, bertanggung jawab, jujur, dan adil melalui pembinaan yang dilaksanakan berdasarkan sistem prestasi kerja dan sistem karir yang dititikberatkan pada sistem prestasi kerja.

---

Ketersediaan

20103745

658.31 SED m c.1

Perpustakaan Pusat ITERA (Rak Kelas 600)

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

658.31 SED m

Penerbit

Bandung : Refika Aditama., 2007

Deskripsi Fisik

xvi + 392 hlm .; ilus

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

978-979-1073-83-7

Klasifikasi

658.31

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

Edisi Pertama

Subjek

Perencanaan Wilayah dan Kota

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Sedarmayanti

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus login sebelum memberikan komentar