Text
Collective Genius: the Art and Practice of Leading Innovation
Anda mungkin berpikir kunci inovasi adalah menarik bakat kreatif yang luar biasa. Atau melakukan investasi yang tepat. Atau menghancurkan silo organisasi. Semua hal ini dapat membantu — tetapi hanya ada satu cara untuk memastikan inovasi berkelanjutan: Anda perlu memimpinnya — dan dengan jenis kepemimpinan khusus. Collective Genius menunjukkan caranya.
Sarjana kepemimpinan terkemuka Linda Hill, bersama dengan mantan penyihir teknologi Pixar Greg Brandeau, peneliti MIT Emily Truelove, dan rekan penulis Being the Boss, Kent Lineback, menemukan asumsi yang salah dan salah, di antara para pemimpin: bahwa pemimpin yang "baik" dalam segala hal lainnya juga akan menjadi pemimpin inovasi yang efektif. Sebenarnya, inovasi terdepan membutuhkan jenis kepemimpinan yang khas, yang melepaskan dan memanfaatkan "kejeniusan kolektif" dari orang-orang di dalam organisasi.
Menggunakan kisah nyata dari masing-masing pemimpin di perusahaan seperti Volkswagen, Google, eBay, dan Pfizer, serta lembaga nonprofit dan pemerintah internasional, penulis menunjukkan bagaimana para pemimpin inovasi yang sukses tidak menciptakan visi dan mencoba mewujudkan inovasi sendiri. Sebaliknya, mereka menciptakan dan mempertahankan budaya di mana inovasi dibiarkan terjadi lagi dan lagi — lingkungan di mana orang bersedia dan mampu melakukan kerja keras yang dibutuhkan oleh pemecahan masalah yang inovatif.
Kolektif Genius tidak hanya akan menginspirasi Anda; ini akan memberi Anda panduan konkret dan praktis yang Anda butuhkan untuk membangun inovasi dalam jalinan bisnis Anda.
20170104 | 658.409 HIL c c.1 | Perpustakaan Pusat ITERA (Rak Referensi) | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain